Assistant maternel du particulier employeur : un métier … une passion

 

  Un secteur porteur d’emplois

45 % des ménages français* confient leur enfant non scolarisé à environ 272 000 assistantes maternelles à titre non permanent, soit plus du double qu’il y a dix ans. Cette forme d’accueil s’est fortement développée et constitue aujourd’hui le premier mode d’accueil des enfants.
*source INSEE 2002
 
Outre le plaisir pris à s’occuper des enfants, de voir leur évolution, la fonction d’assistante maternelle est incontestablement un métier à responsabilités.

Véritable vocation, cette profession détient un rôle complémentaire à celui des parents. En effet, l’assistante maternelle est chargée d’élever et d’éveiller au mieux les enfants qui lui sont confiés. L’investissement personnel dans l’éducation des enfants accueillis représente un objectif inhérent à la fonction.

De plus, ce métier demande un réel investissement affectif déterminant la qualité de la relation avec les enfants gardés et avec les parents.

Les politiques familiales tendent à faciliter la conciliation entre vie familiale et professionnelle ; les mères sont de plus en plus nombreuses à travailler à l’extérieur et ont donc davantage besoin d’assistantes maternelles.

Cette profession représente le secteur d’activité qui va créer le plus d’emplois : 450 000 d’ici à 2010.